Žena sa prihlásila do firmy na tú istú pozíciu, ktorú mala. Nováčikovi ponúkali výrazne vyšší plat

Nahnevala sa a napokon svojim gestom získala viac pozornosti než si myslela. Dvadsaťpäťročná Newyorčanka Kimberly Nguyenová možno objavila spôsob, ako sa dopracovať k zvýšeniu platu bez toho, aby jej oficiálna žiadosť nestroskotala na známom: „Nedá sa!“

Kimberly pracuje ako UX dizajnérka, pričom zákon o povinnom zverejňovaní ponúkaného platu v pracovných inzerátoch, začal platiť len nedávno. Tak sa dostala k informácii, že firma, pre ktorú pracuje, hľadá nového človeka na úplne rovnakú pozíciu ako tá jej. Čo ju však vytočilo do nepríčetnosti bol ponúkaný plat – ten bol o 32 až 90-tisíc dolárov ročne vyšší než jej súčasná mzda.

„O zvýšenie platu som žiadala celé mesiace. Celý čas som sa hádala o platovej nerovnosti a viackrát som manažérom povedala, že som nedostatočne ohodnotená. A teraz ukážu, že sú ochotní novému človeku zaplatiť viac?“ pohoršovala sa Kimberly na Twitteri. Tá sa potom rozhodla na zverejnený inzerát reagovať a rovno im poslala svoj životopis.

Redakcia Buzzfeed neskôr Kimberly oslovila a zisťovala, či na jej životopis už firma reagovala. „Ešte nie. V skutočnosti som si celkom istá, že ma za to skôr vyhodia. Nečakala som, že moje vyventilovanie získa toľko pozornosti,“ odpovedala mladá žena. Mnoho ľudí jej rozhorčeniu úplne rozumelo a fandilo jej. Ozval sa však aj jeden korporátny finančný manažér s radou, že jediným spôsobom, ako dosiahnuť zvýšenie platu, je ukázať, že už máte inú ponuku.    

Prečítajte si tiež: Existujú hádanky, na ktoré je umelá inteligencia krátka, ale človek ich zvládne. Otestujte sa