1443920992.jpg

Kazimír Žák

Kde hľadať ľudí?

Pokiaľ má firma dosť zákazníkov a zákaziek rieši len jednu jedinú vec - pracovníkov.

Nájdi päť rozdielov

Je to až nepochopiteľné ako dodnes zamestnanci dokážu dokazovať zákazníkom, že majú pravdu. A to nejdem písať…

Čas na regeneráciu

Prázdniny sa nezadržateľne blížia a väčšina pracovníkov sa teší na dovolenky.

Právo a spravodlivosť

Nikdy neklaďte otázku, o ktorej neviete ako bude na ňu svedok odpovedať!

Tajomstvo výberu ľudí do firmy

Otázkou je, či sa to dá použiť na nábor ľudí aj dnes…, a to je celé tajomstvo ako najať tých…

Motivácia a odmeňovanie

Ako súvisí motivácia so zárobkom alebo dokonca s odmenami?

Čo je ľahšie - vyrobiť alebo predať?

Predávať bolo naozaj jednoduché v časoch, keď dopyt bol väčší ako ponuka. Teda, čokoľvek sa vyrobilo alebo…

Ako komunikovať vo firme?

Pozrime sa na najčastejšie formy vnútro firemnej komunikácie. 

Dane - a čo za ne?

Aj vy platíte dane? Určite áno. A nie zrovna malé! Ale, čo vlastne dostávame za ne? 

Nesurfujete náhodou na vlne?

Ak sa firme nedarí, tak sa všetci pracovníci zaujímajú prečo alebo o tom minimálne hovoria. A takmer…

Američan na Slovensku!

Seminár bude na Slovensku v dňoch 15.-16. júna 2017 v Trnave.

Ak chcete mať v živote úspech, potrebujete na to dve veci:

Mať fungujúcu technológiu a mať schopnosť použiť ju v praxi. Nie je to nič zložité.

Japonec SATO a Kórejec DAJAKO

V niektorých firmách pracuje taká dvojička. Z telky by sme mohli tipovať že Pat a Mat, ale nie je to pravda.

Sokrates a súčasní pracovníci

Každý človek už asi počul známy Sokratov výrok: “Viem, že nič neviem”.

Ako si (ne)naplánovať neúspech

Niektoré firmy jednoducho nevedia na to prísť, prečo sa im stále akosi nedarí, a to aj napriek tomu, že sa snažia…

Sme workoholici?

Vedeli ste, že podľa časopisu Forbes, viac ako polovica najbohatších ľudí sveta tvrdo pracuje aj napriek tomu, že by už…

Novoročné predsavzatia alebo ako mať Vianoce po celý rok

Pokiaľ by ste chceli mať Vianoce počas celého roka, tak musíte spraviť niečo viac.

Novoročné predsavzatia

Pozrime sa na základy plánovania. Kde je problém? Je to v schopnosti stanoviť si cieľ.

Zamestnanec alebo živnostník?

Prečo preferujeme na určitých pozíciách výhradne živnostníkov?

Falošné oceňovanie

Ak budete príliš všeobecný a budete vyzdvihovať hlavne kolektívne zásluhy a tých najlepších…